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公司承诺

company commitment

公司安全生产管理委员会(hsse 委员会)负责明确制定各级领导、各部门的 hsse 责任制,保障 hse 管理体系的建立和运行。
总经理对公司建立、实施、保持和持续改进 hse 体系提供保障和组织领导,向上级、社会、顾客、员工等相关方明确做出承诺,
承担公司 hse 最终责任。

总经理应证实其对 hse 管理体系的领导作用和承诺,通过以下活动:

  • 01

    遵守法律、法规和其他要求,对 hse 管理体系的有效性和保护员工与工作相关的健康和安全承担责任。

  • 02

    确保制定 hse 管理体系方针和目标、指标,并与公司的环境和战略方向相一致。

  • 03

    确保 hse 管理体系要求融入公司的业务过程。

  • 04

    促进使用过程方法和基于风险的思维。

  • 05

    确保可获得建立、实施、保持和改进 hse 管理体系所需的资源。

  • 06

    通过协商、识别以及消除妨碍参与的障碍或障碍物,确保员工及员工代表的积极参与。

  • 07

    沟通有效的 hse 管理和符合 hse 管理体系要求的重要性。

  • 08

    主持管理评审,确保 hse 管理体系实现其预期结果。

  • 09

    促进、指导和支持人员为 hse 管理体系的有效性做出贡献。

  • 10

    在公司内培养、引导和宣传支持 hse 管理体系的文化,在各项工作或活动中使员工感受到对安全的重视和态度。

应支持各级管理者和引导职工在其职责范围内发挥作用,
以确保 hse管理体系有效运行

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